蒙坤伟与集团2019年新任职中层领导干部集体谈话
发布时间:2019-06-04  点击次数:

图为金投集团党委书记、董事长蒙坤伟讲话

 

图为集体谈话会场

 

 

201963日,金投集团党委书记、董事长蒙坤伟与集团新任职中层领导干部进行了集体谈话。蒙坤伟提出六点要求,勉励大家珍惜集团提供的干事创业平台,加强业务学习,提升综合素质,以优异的成绩回报集团党委的信任和重托。

一是要增强责任意识,强化责任担当,在新的岗位上做出新的业绩。蒙坤伟指出,集团党委的用人导向是重实干、重业绩,在德才兼备的前提下“以业绩论英雄”。每个人的工作成绩不能总停留在考核材料上,大家以前在各业务条线埋头苦干,攻坚克难,做出了显著的成绩,得到了集团党委和员工的广泛认可。到了新的岗位后,希望大家倍加珍惜集团党委提供的机遇和舞台,倍加珍惜组织对大家的厚爱和重托,倍加珍惜员工对大家的信任和期望,倍加珍惜现在的岗位和现有的待遇,以自己的实际行动和实在成效,为集团有效发展、跨越发展添砖加瓦。

二是要说“金投话”,做“金投事”,做“金投人”,自觉维护金投集团的大局和利益。蒙坤伟希望,金投集团的员工不管来自哪里,到了金投集团后,都要从工作、思想上真正融入金投的文化,想客户所想、急客户所急,时刻把推动集团发展记于心间,永远把工作放在首位。日常工作中,希望大家深入理解金投集团成立以来的发展历程和理念,忍辱负重,牢固树立高度自觉的大局意识,尤其是有些同志转变身份后要积极适应新的工作环境,用市场化的理念破解工作难题,去除企业机关化行政化、不作为慢作为等不良风气,为推动金投集团有效发展和转型升级做出应有的贡献。

三是要加强学习、与时俱进,提高驾驭复杂局面的能力和服务集团发展大局的水平。蒙坤伟强调,大家到了新的岗位,履行新的职务,特别是走上领导岗位,意味着要承担更大的任务,面对更大的挑战,只有不断学习新知识、掌握新情况、了解新形势,才能使自己的能力和水平迅速适应新岗位要求。面对复杂多变的国际国内金融形势,大家要提升学习意识,既要学习习近平新时代中国特色社会主义思想和自治区领导重要讲话精神,也要学政治、经济、金融等各方面理论知识,在实践中多思考、多积累,不断增强对当前经济金融形势的研判能力,为推动集团各条线业务稳步健康发展,补齐广西实体经济金融服务短板带好队伍、把好方向。

四是要进一步增强风险防范的意识,提高金融风险处置的能力。蒙坤伟表示,在“三期叠加”和经济下行压力下,金投集团作为广西民营中小微企业“救死扶伤”的医院,通过整合债权、盘活资产等手段帮助危机企业再生造血,为维护广西地方经济金融稳定发挥了积极作用。对金融企业的领导干部来说,如何以积极有效的手段管控风险,出现风险以后怎么处置,是大家必备的基本功。希望大家切实增强风险防范的意识,练就过硬的本领,担当时代重任,通过建章立制、落实责任、夯实队伍建设等方式,打好、打赢风险防范新战役,确保集团稳健可持续发展。

五是要立足新岗位,努力提升综合金融营销意识和能力,充分利用多牌照和多渠道的优势开展综合金融业务。蒙坤伟指出,金投集团作为地方特色现代金融服务集团,创新打造“金融夜市”“金融茶文化交流中心”服务平台,机构网点遍布全区,构建了广覆盖、全天候、接地气的综合金融服务新模式。新任职的领导干部要牢固树立“一盘棋”的思想,紧贴县域、社区老百姓实际和中小微客户融资需求,主动营销、善于营销、精准营销,按照“一家人、一条心、一个目标、一起营销”的工作理念,上下联动,强化配合,持续为广西中小微企业提供传统银行信贷之外“拾遗补缺”的综合金融服务,不断开创金投集团改革发展新局面。

六是要严格要求自己,争作新时代忠诚干净担当的表率。蒙坤伟要求,作为自治区国有金融企业领导干部,必须要准确把握反腐倡廉形势新常态,正人先正己、做事先做人。大家能得到集团党委的重用和信任,既是一种压力,也是一种责任,更是一种担当。希望大家要时刻对照习近平总书记提出的要求,不断净化工作环境,打造风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态和金融生态,干干净净做事,清清白白做人,努力成为多干事、干实事、干好事的表率,成为守纪律、重操守、讲形象的模范。

金投集团组织部副部长、人力部副总经理郑桂涛主持谈话会,金投集团近期提拔、重用、调入的9名新任职中层领导干部参加集体谈话。

(文/郑桂涛,图/陈偲)

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